Teamleiter:in Versand, Lager & Logistik

Wir sind AGRANA – und aus deinem täglichen Leben nicht mehr wegzudenken. Unsere Produktpallette reicht von Fruchtzubereitungen zum Beispiel für Joghurts, Fruchtsaftkonzentraten, Stärke für Lebensmittel und technische Anwendungen über Bioethanol als nachhaltiger, umweltschonender Treibstoff bis hin zu Zucker in vielen Varianten. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach qualifizierten und motivierten Mitarbeitenden, die ein Teil von AGRANA werden wollen.

Jeder braucht uns - und wir brauchen dich!

Deine neuen Aufgaben:

• Du führst und entwickelst das zugeordnete Arbeiter- und Angestelltenteam fachlich und disziplinär weiter
• Du koordinierst die Rohstoffentladung sowie die Verladung von Futtermitteln und Bioethanol per LKW, Bahn und Schiff
• Du stellst gemeinsam mit Rohstoffeinkauf und Produktion die bedarfsgerechte Rohstoffversorgung unserer Produktionsanlagen sicher
• Du steuerst die personellen und technischen Ressourcen in deinem Verantwortungsbereich entsprechend den aktuellen betrieblichen Anforderungen
• Du verantwortest die administrative Abwicklung und Überwachung der Outbound-Lieferungen einschließlich Transportreklamationen
• Du koordinierst Lohnbearbeitungen für unsere Futter- und Düngemittelprodukte sowie die Zusammenarbeit mit Außenlägern und externen Logistikpartnern
• Du stellst eine durchgängige und korrekte Abbildung der Prozesse und Mengen in SAP sicher
• Du trägst die Betreiberverantwortung für die zugeordneten Entlade-, Lager- und Verladeanlagen und koordinierst notwendige Wartungs- und Reparaturmaßnahmen

Deine aussagekräftigen Stärken:

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung bzw. berufsbildende höhere Schule (HAK, HTL, Lehre o. Ä.)
• Du bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Versand, Lager und/oder Logistik mit
• Du hast fundiertes technisches Verständnis für logistische Anlagen, Verladeeinrichtungen sowie deren Betrieb
• Du hast Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie Freude an der Förderung und Weiterentwicklung von Teams
• Du verfügst über sehr gute EDV‑Kenntnisse, idealerweise SAP-/ERP-Erfahrung sowie sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse
• Du bist durchsetzungsstark, hast eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, bist verantwortungsbewusst sowie flexibel und stressresistent

Unser Angebot:

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung im Ausmaß von 38,5 h/Woche in einem krisenfesten, familiären und teamorientierten Arbeitsumfeld
• Kompetente Kolleginnen und Kollegen, welche dich in der Einarbeitungsphase und darüber hinaus unterstützen
• Attraktive Weiterentwicklungs- sowie Weiterbildungsangebote in einem internationalen Konzern mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglichkeit der Nutzung von Home-Office
• Viele weitere Mehrwerte (unter anderem: Essenszuschuss, Betriebsfeiern, Teamevents, Gesundheitsprogramme,…)
• Das Mindestbruttogehalt für diese Position liegt monatlich bei 3.500,00 €. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Bereitschaft zu einer marktkonformen Überbezahlung vorhanden. Das finale Gehalt klären wir gerne in einem persönlichen Gespräch.

Deine Ansprechperson:

Alexandra NECKER-BAUR (HR Managerin)

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Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.